Management disruptivo. En búsqueda de “The Next Big Thing”
Los directivos nos enfrentamos a un entorno enormemente cambiante por su complejidad e intenso dinamismo. La denominación VUCA (acrónimo de...
Latest Post
Social Selling para vender más
Bienvenidos a la nueva era del social selling, un modelo de ventas basado en la utilización de los medios sociales,...
Customer experience: Fidelización emocional con los clientes
En el MBA Online de EADA-UOC analizamos cómo las empresas pueden fidelizar a sus clientes y obtener un beneficio a...
Postgrado en RR.HH de EADA: La experiencia de Manuel Gahete
Realizar el Postgrado en Recursos Humanos de EADA ha sido la mejor inversión de Manuel Gahete, pues le ha permitido...
El dilema de los salarios: Hacia un modelo de compensación eficiente
El 12º Informe Evolución salarial 2007-2018 publicado conjuntamente por EADA y la consultora ICSA Grupo el pasado mes de enero...
Coaching ejecutivo: Crecimiento personal y profesional
¿Te has parado a pensar qué es lo que te genera malestar emocional? ¿Cuáles son tus pensamientos más perturbadores? ¿Cuándo...
La economía circular: Hacia una producción y consumo sostenible
La economía circular es una oportunidad de oro que no hay que echar a perder, como ya se viene diciendo...
Beneficios de HR Analytics para la empresa
Hasta ahora, la mayoría de las decisiones que tomaban los profesionales de Recursos Humanos eran instintivas, sin fundamentarse en análisis...
Profesionales de RR.HH., socios estratégicos de la alta dirección
Se habla cada vez más del rol estratégico que asumen los profesionales de Recursos Humanos en las organizaciones. Sin embargo,...
Liderazgo transformador: Líderes que marcan la diferencia
Cada vez más, las empresas demandan líderes transformadores, capaces de motivar equipos, cambiar estrategias y procesos y asumir los nuevos...
