Dic 132017
 
Tendencias en gestión de Recursos Humanos

Ricard Masip: “Están emergiendo nuevas prácticas de gestión de personas” ¿Es adecuada la actual gestión de Recursos Humanos ante los desafíos que plantean los nuevos modelos de negocio? Es decir, ¿son eficientes las prácticas actuales de los departamentos de Recursos Humanos centradas en objetivos y competencias? Es una cuestión que me planteo frecuentemente tras analizar […]

May 262017
 
HR Analytics: ¿Cómo mejorar la gestión de personas?

Emma de Llanos: “El reto en Recursos Humanos pasa por estar dispuestos a aprender, explorar e investigar” El 24 de mayo tuvimos una nueva sesión de EADA Careers dirigida a Alumni y participantes actuales sobre Cómo aplicar un modelo de HR Analytics para la gestión de personas. Para ello, contamos con la presencia de Jordi Roig, […]

Ene 192015
 
<!--:en-->Un ejecutivo de éxito, ¿nace o se hace?<!--:-->

Actitud y método para el éxito en la carrera profesional y en los negocios El profesor asociado de EADA para los departamentos de Finanzas y Control de Gestión y Dirección de Personas, Víctor Manuel Rodríguez, ha traducido el libro superventas en Brasil La estrategia del Ojo de Tigre. Actitud y método para el éxito en […]

Ene 162015
 
<!--:en-->Neuroliderazgo: cómo persuadir al cerebro<!--:-->

Neurotraining: implicaciones para el liderazgo en marketing Marketing y neurociencia es ya un binomio indisoluble. Las reveladoras aportaciones de las investigaciones neurocientíficas en este campo ha revolucionado la manera de hacer marketing desde cualquiera de los ámbitos que abarca, ya sea liderazgo, gestión de personas o relación con el consumidor. Para explicar las múltiples aportaciones […]