Oct 242016
 

Jordi Díaz: “Los participantes de EADA reflexionan desde el primer día sobre su propio liderazgo”

Jordi Díaz durante la presentación de los International Masters Programmes.

Jordi Díaz durante la presentación de los International Masters Programmes.

Arranca otro año académico en EADA. Una nueva promoción de participantes, cada vez más procedentes de países emergentes del East, con muchas ilusiones y retos por conseguir, llenan nuestras aulas cada día. Todos ellos han empezado experimentando desde el primer día nuestra metodología learning by doing, ya sea en el Campus Residencial de Collbató –único en Europa por la nueva zona outdoor training para potenciar habilidades directivas–, en las aulas del Campus de Barcelona o en empresas, instituciones y entidades de primer nivel. Hablamos de todo ello con Jordi Díaz, director de Programas y Relaciones Internacionales de EADA.

El Hotel Arts, la Fábrica Moritz y las sedes de ACCIÓ y del Banc de Sabadell de Barcelona han sido los cuatro lugares escogidos para iniciar los programas internacionales de EADA de este año. ¿Qué ha aportado esta experiencia a nuestros participantes?
Efectivamente, en estos cuatro lugares emblemáticos han arrancado por primera vez los Masters Internacionales en Management, Marketing, Finance, Accounting & Financial Management y Toursim & Hospitality Management. Se trata de programas dirigidos al perfil más junior de EADA. En el sector son considerados como pre-experience Masters y la mayoría de las universidades los mantienen dentro de su categoría de programas universitarios. En nuestro caso, si bien el perfil es el de jóvenes profesionales de 24 años de edad procedentes en su gran mayoría del exterior (90%), no los consideramos ni pre-experience ni universitarios. Y es que los programas master de EADA no son un año más de estudios universitarios sino una preparación avanzada para el mundo de la empresa. Este año, con el objetivo de reforzar este business focus hemos querido iniciar los programas en empresas emblemáticas en cada una de las disciplinas. Sin duda, ha sido una excelente manera de demostrar a los participantes que efectivamente están en más en un business que en una school.

Un total de 54 participantes del actual International Master in Marketing de EADA viajaron a Londres en octubre para asistir al Festival Of Marketing.

Un total de 54 participantes del actual International Master in Marketing de EADA viajaron a Londres en octubre para asistir al Festival Of Marketing.

Además, los participantes del International Master in Marketing han realizado justo al empezar el programa un viaje a Londres para asistir al Festival of Marketing.
Nuestros participantes desean tener una preparación global. Proceden de todas partes del mundo y, lo más importante, acabarán trabajando en diferentes partes del mundo. Debemos hacerles entender sus diferentes disciplinas siempre desde un punto de vista global. Por este motivo, durante la primera semana del programa nos hemos ido al evento más importante del año para profesionales del Marketing. Esta viaje les ha permitido conocer las tendencias en Marketing más innovadoras, hacer networking con otros profesionales del sector, incluso hablar con los ponentes –todos ellos Top marketers mundiales–. Además, esta experiencia les hace acelerar el proceso de cohesión como grupo y, en una metodología como la nuestra basada en el aprendizaje compartido, eso es la clave del éxito.

En cuanto a la promoción de este año del International MBA, ¿cuál es el perfil de los participantes de la promoción de este año?
Los alumnos de un MBA Full-Time, tanto en EADA como en otras escuelas acreditadas, merecen un reconocimiento aparte. Los participantes del MBA tienen 29 años de edad y más de 4 años de experiencia profesional. Son personas muy valientes porque dejan su zona de relativo confort –ya están trabajando– e invierten su tiempo, esfuerzo y dinero en una formación que les debe permitir dar un nuevo salto a su carrera profesional. Un MBA de calidad es una inversión rentable. Y lo es tanto desde un punto de vista cualitativo, por la preparación personal y el aprendizaje conjunto que requiere en un entorno multicultural, como también desde un punto de vista cuantitativo como constatan los principales indicadores de carrera en cuanto a promoción, lanzamiento de nuevos negocios e incremento salarial.

La mayoría de los participantes de los masters internacionales iniciaron su formación en el Centro residencial de Collbató con módulos de desarrollo directivo.

La mayoría de los participantes de los masters internacionales iniciaron su formación en el Centro Residencial de Collbató con módulos de desarrollo directivo.

Los participantes del International MBA han empezado el programa con un primer módulo sobre desarrollo directivo. ¿Por qué es tan importante para ellos empezar con este módulo?
Como decíamos el International MBA se dirige a profesionales que ya tienen experiencia –4 años de media– y por tanto ya han tenido la oportunidad de “probarse” en el mundo laboral. El primer aspecto en un programa formativo es el de reflexionar sobre nuestro propio liderazgo –en EADA hablamos de leading you–. Así, nuestros participantes reflexionan desde el primer día sobre su historia de vida, sobre sus fortalezas y debilidades. Antes de liderar a los demás, objetivo final post MBA, debemos saber liderarnos a nosotros mismos. Este primer módulo de desarrollo directivo establece las bases de lo que debe ser un verdadero crecimiento personal y profesional.

En el caso del Global Executive MBA (GEMBA), también tenemos que hablar de multiculturalidad e internacionalización, pues hay hasta 12 nacionalidades distintas incluyendo países del East. ¿Por qué nuestros programas interesan cada vez más a estos países emergentes?
Este programa cuenta con un grupo sénior con una media de edad de 37 años, todos ellos con cargos de dirección. Es un programa modular que responde a su propuesta de valor “global”. Se realiza en 5 ciudades diferentes del mundo –Barcelona, Leipzig, Calcuta, Guanzhou y Sao Paulo– y cuenta con un selecto grupo de participantes que este año proceden de 12 países distintos. El poder discutir un caso cómo el de PepsiCo (por citar un ejemplo) con participantes tan distintos como los que hemos logrado unir en esta edición tiene un valor incalculable. Vivimos en un mundo empresarial en constante transformación y con un claro foco global. Estos 21 meses de preparación por el que pasan nuestros GEMBAs se convierten en una experiencia vital para navegar con garantías en este contexto.

Los participantes de los Executive Masters lanzados junto con la UOC pudieron probar la nueva zona outdoor de Collbató para desarrollar sus habilidades directivas.

Los participantes de los Executive Masters lanzados junto con la UOC pudieron probar la nueva zona outdoor de Collbató para desarrollar sus habilidades directivas.

No podemos pasar por alto el inicio de los Executive Masters lanzados conjuntamente con la UOC. ¿A qué se debe la apuesta de EADA por el blended learning? Y, aparte, ¿qué supone hacerlo junto con la UOC, un referente en la formación online?
Estamos muy satisfecho con el inicio de este ambicioso proyecto, que arrancó hace unos días en el Campus Residencial de EADA en Collbató, donde los participantes han estado una semana. Su perfil corresponde al de executive managers de unos 34 años, procedentes de 9 países y con un 65% de mujeres.Todos ellos se han interesado por un formato de alta demanda en el sector empresarial, el blended learning, que combina clases virtuales con prácticas presenciales. Las dos instituciones aportan su expertise en dos ámbitos complementarios. Por un lado, el aprendizaje de conocimientos mediante una plataforma educativa en línea. Por otro, el desarrollo de habilidades directivas y networking en un entorno presencial. Es un claro ejemplo de innovación sostenida en el sector de la formación para directivos, porque mejora la propuesta formativa de cada una de las dos instituciones. Hemos empezado ofreciendo esta formación en cuatro ámbitos donde esta demanda es creciente: Marketing, Finanzas, Recursos Humanos y Operaciones.

Este mes de septiembre hemos sumado un nuevo proyecto a nuestra alianza estratégica con CENTRUM Católica, las diplomaturas internacionales. ¿Nos lo puedes explicar?
Hasta la fecha, hemos iniciado las Diplomaturas Internacionales en Finanzas, Marketing, RR.HH., Coaching, Proyectos, Gestión de la Información y Operaciones con un total de 180 participantes. Son programas dirigidos a profesionales en activo que necesitan actualizar sus conocimientos en una formación relativamente corta –unos 8 meses– enfocada en cada uno de esos ámbitos de especialidad. Todos estos programas si bien se desarrollan en Perú, incluyen un programa intensivo de una semana en Barcelona. Una vez más nuestro Campus Residencial en Collbató, con una zona outdoor training única en Europa, se convierte en el lugar ideal para potenciar sus habilidades directivas.

Por último, a modo de resumen, ¿qué valoración general haces del inicio de los programas en este nuevo año académico?
Un 93% de los 540 nuevos participantes que se integran en la comunidad de EADA proceden del exterior. Esto ha sido posible gracias a nuestra proactividad internacional, como lo demuestra nuestra presencia en 35 países distintos asistiendo a ferias, conferencias, visitas institucionales, etc. por parte de un elevado número –unos 40– de miembros del equipo EADA, que han llevado nuestra oferta formativa al exterior. Todos estos inicios han sido fruto del esfuerzo y dedicación de muchas personas. A todas ellas quiero dar las gracias y felicitarlas por su trabajo.

Deja un comentario